2025年5月23日，省石头河水库灌溉中心被中央宣传思想文化工作领导小组命名为“全国文明单位”，作为中心党委办（文明办）主任，我深感自豪和高兴。但我深知文明单位创建是一项系统工程，既承载着培育时代新人、弘扬文明风尚的重要使命，也肩负着推动石头河水库灌区高质量发展大局的关键任务。近年来，中心以创建“全国文明单位”为抓手，以争创陕西水利系统标杆和明星为目标，紧扣“六个标杆”发展定位，将文明创建融入中心工作全过程，形成了“创建促发展、发展强创建”的良性循环。结合工作实践，我对文明单位创建有以下几点思考。

一、以政治引领为魂，筑牢文明创建“思想根基”

（一）把准“思想航向”，让理论武装入脑入心

理论是行动的先导，思想是前进的旗帜。中心始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，建立“第一议题”制度，每月开展党委理论学习中心组学习研讨，推动党的创新理论进基层、进班组、进头脑。在党史学习教育、“不忘初心，牢记使命”主题教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义主题教育、党纪学习教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育等重大活动中，创新“五共”理论学习模式，打造“行走的党课”，组织党员干部赴照金、延安、梁家河等地开展党性体验，让红色基因成为文明创建的精神底色。实践证明，只有把理论武装抓在经常、融入日常，才能确保文明创建始终沿着正确政治方向前进。

（二）守好“精神阵地”，让意识形态可感可触

意识形态工作是文明创建的“生命线”。我们编印意识形态案例选编，制定意识形态正负面清单，建立“1+4”阵地管理体系（1个门户网站，机关电子大屏、新时代文明实践中心展示屏、精神文明正能量传播群、微信公众号等4类宣传平台），每月编发《舆情月报》，对标开展“清朗网络”专项行动，确保意识形态领域安全。在传统节日举办“我们的节日”主题活动，机关基层年均开展60余场次，参与职工2000余人次，让中华优秀传统文化浸润职工心灵；在办公区设置社会主义核心价值观标识牌、文化墙，电脑屏保、办公桌铭牌全覆盖，使文明理念看得见、摸得着、记得牢。这些举措让意识形态工作从“无形”变“有形”，为文明创建凝聚了强大精神力量。

二、以价值培育为纲，厚植文明创建“道德沃土”

（一）典型引路，让榜样力量成为文明风尚

“学所以益才也，砺所以致刃也。”中心注重挖掘身边典型，利用中心门户网站、机关宣传大屏、“精神文明正能量传播群”、新时代文明实践中心等平台，大力宣传时代楷模、“最美水利人”、身边好人等先进典型。结合实际大力宣传“突出贡献”先进、工匠人才、道德模范等中心干部职工身边典型，近年来，举办先进事迹报告会、“学先进作贡献”座谈会10余场次，让干部职工学有榜样、赶有目标，中心上下形成了崇德向善、敢为善为的浓厚氛围。中心坝后水电站的毕军同志，扎根基层30年，带领团队攻克发电技术难题的故事，成为职工身边最生动的教材。我们每年开展道德模范评选，让每一位道德模范身披绶带高调亮相，让凡人善举登上“大雅之堂”，形成了“人人学先进、人人争先进”的良好氛围。实践表明，典型示范是最有力的说服，最有效的教育，能够激发干部职工见贤思齐的内生动力。

（二）实践养成，让文明行为成为自觉行动

文明始于心，践于行。我们编印《干部职工文明手册》，将文明规范融入规章制度，开展“文明单位”“文明科室”“文明班组”“文明食堂”“道德模范”评选，实行环境卫生责任区制度，将文明行为纳入绩效考核。在灌区开展“推进移风易俗、抵制高价彩礼”宣讲，联合咸阳市秦都区大魏村举办“好媳妇、好公婆”评选，让文明新风从单位延伸到乡村；在网络空间开展“文明上网”承诺活动，中心“小石头”志愿队积极在活动中传播网络文明，清朗网络空间成为文明创建的新战场。这些实践让文明从“倡导”变为“习惯”，从“要求”转为“自觉”。

三、以党建融合为要，夯实文明创建“组织保障”

（一）夯实“基层堡垒”，让党建与创建同频共振

基层党组织是文明创建的“神经末梢”。中心深化“五星级”党支部创建，实现“四星级”以上党支部全覆盖。农灌党支部以打造“抗旱一线党旗红”品牌为主线，创新推出“水法宣传到村组、技术指导到田间、水价公示到农户、渠道养护到终端、灌溉服务到地头”的“五到”工作法，组织党员开展志愿服务活动，促使党建与业务实现了“两张皮”到“一股绳”的转变。在霸王河渡槽替代工程项目成立临时党支部，在水库除险加固、抗旱保灌等重大任务中成立党员突击队，让党旗在基层一线高高飘扬。我们创新打造的陕西水利系统首家新时代文明实践中心党建阵地和机关党建文化墙，建成以来接待厅系统党建交流35批1200余人次，中心“五共”学习模式和农灌党支部“五到”工作法成为全省水利系统党建品牌。实践证明，只有将党建优势转化为创建优势，才能为文明创建提供坚强组织保障。

（二）涵养“清风正气”，让廉洁文化成为创建底色

廉洁是文明单位的基本准则。中心制定《廉政风险防控手册》，建立“三不腐”体制机制，编印《反“四风”漫画》，拍摄《水利・家风・传承》和《清渠》微视频，获评全省优秀作品并在“秦风网”展播。每年举办“党规党纪伴我行”征文、“我的家风故事”讲述活动，将廉洁教育融入家庭、融入生活。高质量承办厅系统“党纪在我心 使命永担当”演讲比赛，中心选送作品《以你为镜》荣获一等奖第一名；中心被陕西省纪委评为2018—2020年度全省廉政教育工作先进单位。特别是在重大工程建设、项目招投标中，实行廉政承诺制、全过程监督制，确保“工程安全、资金安全、干部安全”。廉洁文化的浸润，让文明创建更有“硬度”和“纯度”。

四、以文化赋能为基，打造文明创建“特色品牌”

（一）培育“文化石头河”，让文化软实力成为发展硬支撑

文化是单位的灵魂。中心深耕水利文化，打造“书香石头河”品牌，建成300平方米职工书屋、11个基层站点“微型书吧”，年均开展读书分享、技能培训20余期，培养出7名“全国水利技术能手”和“陕西省技术能手”，1名“三秦工匠”。坚持以文化人、以文润心，组建职工合唱团，在全省水利系统庆祝建党100周年歌咏比赛、新中国成立75周年演讲比赛中屡获佳绩，荣获全国水利系统“我心中的新时代水利精神”演讲赛一等奖、陕西省总工会“永远跟党走 奋进新征程”主题演讲赛二等奖，多名职工在省直机关工委、省水利厅举办的书画摄影、征文比赛中获奖，对外树立了石头河良好形象。这些文化活动不仅丰富了职工生活，更凝聚了“忠诚、干净、担当，科学、求实、创新”的新时代水利精神。

（二）构建“和谐家园”，让职工获得感成为创建落脚点

文明创建的最终目的是服务职工、惠及职工。中心投资改造基层职工办公生活场所和标准化运动场地，连年开展“职工心理健康讲座”“礼议培训”“结对帮扶困难职工”“冬送温暖夏送清凉”等活动，妥善解决职工急难愁盼问题。我们还推出干部竞聘轮岗改革，实施季度绩效考核，让想干事的人有平台、能干事的人有舞台，职工幸福感、归属感显著提升。实践证明，只有坚持以人为本，让职工共享创建成果，才能激发全员参与的热情。

五、以责任担当为责，拓展文明创建“社会维度”

（一）服务“国之大者”，让水利担当彰显文明成色

作为公益二类事业单位，中心始终将保障粮食安全、服务乡村振兴作为己任。近年来，石头河灌区累计灌溉农田920万亩，粮食增产24.2亿公斤，猕猴桃年产值54.5万吨，助力30万群众增收致富；城市供水年均1.2亿立方米，惠及西安、咸阳、宝鸡、杨凌等4市3000多万人口。在新冠疫情防控中，主动承担3200余人次隔离保障任务，被陕西师范大学、杨凌示范区党工委点赞；在秦岭小水电整治、灌区“断头渠”改造、攻克水库除险加固水下50米拦污栅更换技术难题等方面展现出了了石头河人的硬核担当。这些实践让文明创建超越了单位范畴，成为服务社会、造福民生的生动实践。

（二）践行“绿色理念”，让生态保护成为创建共识

绿水青山就是金山银山。中心先后制定14项节能制度，推广无纸化办公、雨水回收利用，年节水20余吨，获评陕西省人民政府“公共机构节能工作先进单位”；在灌区开展水法规宣传“五进”活动，覆盖4县26个乡镇100多个村组，提升群众爱水护水意识；建成“绿色小水电”标杆，4个电站年均发电7000万度，实现经济效益与生态效益双赢。绿色发展理念的践行，让文明创建与生态文明建设同频共振，成为高质量发展的鲜明底色。

六、以机制创新为翼，激活文明创建“动力源泉”

（一）构建“大创建”格局，让全员参与成为常态

文明创建不是“独角戏”，而是“大合唱”。中心成立以党委书记为主任的精神文明建设指导委员会，建立“党委统一领导、党政工团齐抓共管、科室单位各负其责、全体职工积极参与”的工作机制，将创建任务分解为10大类48项指标，纳入年度目标责任考核，每季度督导考评，形成“千斤重担人人挑”的责任体系。我们以“六个标杆”为创建载体，将文明单位创建与业务深度融合，让每个单位科室、每个职工都成为创建主体，实现了从“要我创”到“我要创”的转变。

（二）建立“长效化”机制，让创建成果持续巩固

文明创建永远在路上。中心制定《“十四五”精神文明建设规划》，将创建工作纳入单位中长期发展战略，建立“年度有计划、季度有考核、三年有提升”的长效机制，日积月累的创建，终于结成了硕果。注重总结提炼“我们的节日”“道德讲堂”“志愿服务”等活动品牌，形成可复制、可推广的经验；建立负面清单动态排查机制，定期开展意识形态、安全生产、诚信建设等专项检查，确保创建工作经得起检验。长效机制的建立，让文明创建从“阶段性冲刺”转为“常态化推进”。

回顾文明单位创建历程，我深刻体会到：文明单位创建是凝聚人心的“铸魂工程”、提升素养的“赋能工程”、推动发展的“强基工程”。站在新的历史起点，我将以党的二十大精神为指引，始终牢记“国之大者”，紧扣“六个标杆”目标，以“全国文明单位”创建成功为新的起点，持续深化文明创建内涵，让文明之花在石头河水库灌区高质量发展中绽放更加绚烂的光彩！